天云数据雷涛软壳与硬核见证疫情下国产大数据公司的真正崛起

3月6日报道

需求持续升级,企业的迭代和适应能力面临挑战,只有掌握核心技术的硬核企业才能胜出。以大数据企业为例,实时数据分析需求增强带来了TA融合时代

作为核心技术国产化的前排冲锋者,天云数据正是这样一家硬核技术企业。定位“服务AI的AI”,为AI应用企业提供AI基础设施服务,在人工智能和分布式计算领域拥有核心技术,长期深耕于国产HTAP数据库。

技术厂商中,作为SI(集成商)和vendor(供应商)的角色非常不同,天花板也大相径庭。做封装的厂商,未来只能成为SI,做开源体系的封装和组合;而Vendor厂商一定拥有硬核技术,具有自身计算框架实力,有能力做独立组件的开发,最终融入生态。”

软壳与硬核,封装开源与自主研发的分野

带你认识“外交信使”,

据悉,24日上午KBL举行了第25届第5次董事会,并于会上作出了本赛季联赛恢复与否的最终决定。

疫情的突如其来,对国民生产和生活产生了不小冲击。

天云数据在项目实施中发现,真实市场并不是点对点替代,需求持续升级迭代,新市场正在形成。旧市场的数据库替代的刚需不足,而在于新市场中,新技术引入和数据资源的变化,期待着融合计算解决方案。天云数据的HTAP数据库产品 Hubble,混合了TP和AP两种模式的数据库,目前已在几家大型商业银行的数字中心核心交易系统中,成功实现对Oracle一体机的替代。

《方案》指出,维护医务人员身心健康。开展健康体检,合理安排一线医务人员轮休,做好轮班医务人员隔离保障,对调休轮换的医务人员开展核酸检测,疫情结束后,以市(州)为单位安排一线医务人员全面健康体检,所需经费由原渠道保障;做好休息休假疗养工作,在不影响正常防控工作的前提下,对连续工作15天以上、日均工作10小时以上,或存在带病上岗、孕期超负荷工作等其他影响身体健康情形的一线医务人员安排休息,其中省内一线医务人员可增加有薪休息时间5天,援湖北医疗队队员可增加10天,援助湖北和高风险区医疗队全体队员结束任务后,统一安排为期2周的定点隔离疗养,所需经费由省级财政安排。(完)

《方案》指出,提高疫情防治人员薪酬待遇。在应急响应期内,对直接接触待排查病例(疑似病例)、确诊病例或无症状感染者,诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作相关人员,按每人每天300元予以补助;对直接参与疫情现场调查处置、患者救治的其他一线医务人员和防疫工作者,按每人每天200元予以补助。其中,援湖北医疗队(含疾控,下同)医务人员援湖北期间,按每人每天600元予以补助。

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0.99和1.01的差距,在时间的检验下,也终会造成天壤之别。国内市场中自主创新的硬核公司,选择了一条难走但长远的路途。“硬核”实力如何形成?离不开长期持续的创新能力、项目技术积累和研发投入。成立之初,持续创新就是“硬核”技术企业印刻在血液里的基因,加之不断积累总结多年的项目实施经验,进一步促成创新产品孵化,专注在一个技术领域持续研发投入,形成了极高技术门槛和技术壁垒。

山西新增2例新冠肺炎确诊病例 累计报告124例 2020年2月11日0时至24时,山西省报告新增新型冠状病毒肺炎确诊病例2例,累计确诊病例124例。新增治愈出院4例,累计治愈出院30例。

“如果一直在封装开源代码,那么注定会带来断代升级的问题,”天云数据CEO雷涛接受采访时表示,“随着外部局势不确定性的增强,对后续开源的维护和升级将会产生深刻的影响”。

“之前,从运营商到银行核心系统,大的架构都垄断在西方的IOE(IBM、Oracle、EMC)这三座大山里,而‘去IOE’,最难的是去‘O’。”雷涛说。

目前,该9人中有8人核酸检测筛查为阳性,其中1人发烧,被确诊为疑似病例;共排查到一代密切接触者14人,二代密切接触者12人,三代密切接触者88人,已全部隔离。这起事件导致当地疫情防控出现漏洞,造成疫情大面积扩散的风险隐患,在部分群众中引发恐慌,严重影响当地疫情防控全局。

经运城市、平陆县纪委监委研究决定,对该案件中涉及的相关部门负责人进行严肃追责问责:1、平高村党支部书记谭宏斌对排查工作落实不实不细,负有直接责任,受到撤销党内职务处分;2、平陆县常乐镇政府城建办主任、环卫办主任、平高村包村干部单鹏对疫情防控工作安排不扎实、落实不具体,负有主要领导责任,受到党内严重警告处分;3、常乐镇党委书记马苏义落实疫情防控工作主体责任不力,受到党内警告处分;4、平陆县北城社区党支部组织委员李冬兰对排查工作落实不实不细,负有直接责任,受到撤销党内职务处分;5、平陆县北城社区党支部书记王新安对疫情防控工作安排不扎实、落实不具体,负有主要领导责任,受到党内严重警告处分;6、平陆县社区服务中心党委书记、主任王玉丰落实疫情防控工作主体责任不力,受到党内警告处分;7、平陆县人大副主任毛振中作为平陆县常乐镇包片领导,对常乐镇疫情防控工作监管不严、履职不力,受到诫勉谈话处理。同时,责令平陆县委、县政府向市委、市政府做出深刻检查。

硬核(hardcore)原指一种力量感强、节奏激烈的说唱音乐风格,后来被广泛引申为“核心部分、中坚分子”,与软壳(softshell)相对。硬核技术,即关键、核心技术,是指原创且对整个生态产业起到关键价值支撑的技术。而在大数据应用领域,具体指代拥有自主研发能力和知识产权的核心组件;与之对应,软壳技术则指对大数据生态圈中的开源组件进行简单界面封装组合,提供服务应用。

本赛季KBL原定常规赛将进行至4月初,之后还有季后赛。公告中称,在新冠肺炎尚未停止传播的情况下,KBL积极响应各种应对新冠肺炎的政策,考虑到球队及相关人士的安全等问题,决定提早结束2019-20赛季KBL联赛。

5、技术方向风险问题:数千众多孵化项目,小众开源,甚至淘汰的项目被包装成自主民族品牌,无法引领技术潮流。

随着本赛季KBL提前结束,按照现有名次,目前常规赛战绩同为28胜15负的原州DB以及首尔SK成为并列第一名,而安阳KGC将排名第三。据悉,本赛季将不举行正式的颁奖典礼,颁奖计划将另行商议。

危机含转机。对于大数据领域而言,相对封闭的环节与短期减少的交流,或许正是实现民族创新、倡导安全可靠的国产化技术的良机。3月3日,五部委也联合印发「加强从0到1基础研究工作方案」,提出重点支持人工智能、云计算与大数据等领域,推动关键核心技术突破。

1月24日,平陆县新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部安排各乡镇及社区对湖北及武汉返乡人员进行排查,1月29日再次安排对市域外返乡人员进行排查。黄某一家在平陆县城生活期间,平陆县常乐镇平高村及平陆县社区服务中心北城社区均未将其一家返乡信息摸排清楚并登记上报。直至2月7日,黄某因发烧到平陆县人民医院就诊时,其一家返乡信息才被发现。

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“硬核”何在?自主可控是核心

为什么还要靠人送信?

同时,对在疫情防控中承担重要职责、作出突出贡献的医疗和公共卫生等事业单位,核增不纳入基数的一次性绩效工资总额,所需经费按现行渠道解决,确有困难的基层医疗卫生机构由地方政府统筹解决。《方案》明确规定对参加援湖北医疗队的医务人员在援湖北期间的薪酬水平要提高2倍。

另一方面,KBL向疫情中等待联赛开赛的球迷们表达了遗憾,并宣称将以更成熟的姿态和决心准备2020-21赛季。(完)

内蒙古5名干部因新冠肺炎患者隐瞒疫情 被通报问责 最近在乌拉特中旗发生的新冠肺炎患者赵某某因故意隐瞒疫情致2名亲属感染的事情暴露出相关领导包联责任和属地责任落得不实、排查管控工作存在漏洞。

4、技术同质化问题:新技术形成趋势后,进入者众多,功能同质化严重,竞争非常激烈。

3、技术开放问题:软壳的技术核心在壳上,会采用容器等前沿技术对开源基础框架做深度包装,用户被锁定在其开源技术选项路线上。

将目光拉回国内,大量软壳技术企业的发展主要经历三个时期阶段:

在通讯技术飞速发展的今天,

“去IOE”之路,前排冲锋号角响起

2、第二阶段:技术封装成熟期。对开源组件进行封装打包,向传统世界降维出售,卖开源封装版,多数企业在这个时期通过封装的技术来进入。

1月18日,运城市平陆县常乐镇平高村村民黄某携家人驾驶车辆从武汉市出发,1月19日到达河南省商水县其弟家暂住2天后,1月21日黄某兄弟二人分别驾驶车辆携带家人、一行9人从商水县出发于当晩到达平陆县城。之后,该9人一直共同居住在平陆县饮食服务公司老旅馆家属楼(属北城社区辖区)黄某自购单元房内。

危机中看到机遇,不止心态,也是眼界,这对创业者来说尤为重要。天云数据CEO雷涛认为,“中国企业必须走自主创新的道路,摒弃利用开源封装的伪软壳技术,掌握硬核技术核心,突破外部限制,实现技术创新,科技创新”。华映资本曾于2018年联合投资天云数据1亿人民币融资。

1、知识产权问题:这些企业只是对开源的组件的封装,没有自主核心技术,会存在步入国际市场的合法性。开源组件的知识产权问题现在也没有很好确定,比如历史上Intel和Zettaset的Hadoop发行版诉讼案例。

1、第一阶段:新技术应用孵化期。在这个时期,企业主要研究开源组件的应用,利用开源组件特点,解决业务应用,提高技术能力;

国家强调中国大数据企业具备大数据核心技术研发能力的重要性,是否掌握硬核核心技术,决定了是否能够做到“自主可控”;同时,打造大数据产业链、价值链、生态体系至关重要,做到这一点,意味着中国大数据产业将在具备较强发展实力的基础上,成为上下游发展齐备的有机整体。发展好供需平衡的大数据应用市场,才能在全球大数据发展竞争中保持领先和独立自主。

中国大数据企业必须形成硬核技术支撑未来创新发展,成为硬核企业,而不是只是通过简单封装开源组件的软壳技术,形成软壳公司。这是赖以生存发展的根基,只有掌握了“人无我有”的大数据技术研发能力,才能实现大数据企业发展的“自主可控”。

他们随身携带一个个邮袋,

一段段鲜为人知的传奇。

“硬核”实力主要基于多年积累的由自身编写的原创代码,与“软壳”封装策略之间存在本质差别,差异点首先在于功能的差异化。如果对开源代码过于依赖,会面临同质化问题,功能雷同,这也是造成当下大数据行业竞争红海化的原因之一。

如果说软壳技术厂商选择了一条平坦路途,现阶段相对好走,但始终天花板有限;硬核技术厂商则是在翻越崎岖,攀爬向上,力图成为登顶险峰的生态参与者。

3、第三阶段:泛行业应用衰退期。在这一阶段,企业有两大发展方向,一是依靠新技术框架上的服务获得行业地位;二是依然抱着技术产品幻想,坚持平台销售策略,与众多新进入者白热化竞争,突围难度进一步加大。

2、升级发展问题:封装的版本为了保持稳定,技术滞后,技术跟随策略与主流技术的渐行渐远,一定阶段不得不断代升级,升级风险非常高。

6、服务运维问题:软壳企业的技术能力主要是封装的服务应用上,没有开源核心组件的运维能力,核心组件出现问题,只能靠开源社区的能力,服务运维能力差。

《方案》指出,实施人才人事倾斜措施。强化人才选拔推荐,对在疫情防控一线作出突出贡献的医务人员,在国家百千万人才工程、国务院政府特殊津贴专家、全国杰出专业技术人才(集体)、省“千人计划”、天府“万人计划”、省学术和技术带头人及后备人选等国家、省人才项目推荐选拔中予以倾斜;实施职称评审倾斜措施,参加疫情防控的一线卫生专业技术人员,对论文不做硬性规定,疫情防控中的临床救治情况、病案病例、诊疗方案、工作总结、心理治疗和疏导案例等均可作为成果申报参评,可不参加进修学习等一系列倾斜举措;实施岗位聘用(任)倾斜,对疫情防控一线医务人员,符合晋升岗位等级条件的,3年内按规定聘用(任)本单位岗位时,同等条件下优先聘用(任)、可享受一次不受本单位岗位结构比例限制特殊政策。

《方案》指出,做好工伤认定和待遇保障。开辟医务人员工伤认定和劳动能力鉴定绿色通道,对因履行工作职责感染新冠肺炎或因工受伤的医务人员,人力资源社会保障部门要在收到工伤认定申请的当日作出受理或不予受理的决定,在3个工作日内作出工伤认定结论并尽快送达。对申请劳动能力鉴定的工伤医务人员,劳动能力鉴定服务机构要在15个工作日内组织劳动能力等级鉴定并出具鉴定结论。

这两类不同厂商的技术价值分野,也直接体现在市值差异上。 前者的典型代表Cloudera,主要对apache基金会开源的大数据相关组件进行代码维护和应用支持服务,作为Hadoop生态系统中规模最大、知名度最高的供应商,市值从2014年的 41 亿美元一路缩水至14 亿美元。而后者例如Databrick,提供基于 Spark 的基础组件服务,最新F轮融资估值已达62亿美元。

随着发展的进一步深入,这些软壳技术企业的短板会逐渐暴露: